La presidenta municipal de Izúcar de Matamoros, Irene Olea Torres, entregará su informe de labores en su último día de administración y a puerta cerrada.
De esta manera, la presidenta cierra su gobierno tras los escándalos que enfrentó. Entre los que destaca la acusación de trabajadores por violar sus derechos laborales en el ayuntamiento. Además del caso de violación a los derechos humanos a dos periodistas.
Según la orden del día del Cabildo, del próximo 14 de octubre, la presidenta municipal de Izúcar, Irene Olea, dará lectura a su último informe de labores.
En dicho orden del día, que se filtró en redes sociales, señalan a la regidora de Personas en Situación de Vulnerabilidad, Blanca Estela Larios Ávila, quien responda el mensaje.
Sin embargo, la administración municipal teme que haya manifestaciones, por lo que el último informe de la presidenta de Izúcar se hará a puerta cerrada, incumpliendo el precepto público de las sesiones de Cabildo.
Irene Olea Torres perdió el apoyo de su cuerpo edilicio
El pasado 16 de septiembre, en el desfile conmemorativo de la Independencia solamente la acompañaron dos regidores. Al evento faltaron once regidores y el síndico municipal.
A pesar de que ella no pagó materiales básicos del evento, la alcaldesa se unió a la escolta de elementos de la policía municipal para realizar el recorrido.
Esto se suma a la molestia de muchos trabajadores municipales quienes realizaron un paro laboral recientemente.
Los inconformes aseguraron que Irene Olea se comprometió a convocar a una sesión de Cabildo para discutir y someter a votación los puntos de vista. Sin embargo, hasta el momento esto no ha sucedido.
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Asimismo, los trabajadores demandaron el pago de 30 días de compensación. Además, aseguran que la presidenta municipal maneja a su manera las retribuciones económicas que por Ley les corresponden.
Por su parte, el Ayuntamiento de Izúcar de Matamoros informó en un comunicado que se llevarán a cabo los pagos. Supuestamente bajo la programación presupuestal de cada periodo laborado.
Por lo cual, las compensaciones se darán sobre la base de 30 días de aguinaldo anual, pagado anticipadamente con fecha a corte del 14 de octubre.
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