A nivel nacional y en Puebla, el 60% de los empleos se vieron afectados por la regulación del outsourcing, ya que las empresas tuvieron que hacer modificaciones administrativas para seguir operando, explicó el presidente de la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), Fernando Treviño Núñez.
El líder empresarial indicó que algunas empresas incluso tuvieron que cerrar ante la complejidad administrativa para ajustarse a la reforma con la que se reguló el outsourcing, ya que la mayoría contaba con este esquema de contratación.
Fernando Treviño indicó que muchas empresas no pudieron mantener los empleos que tenían bajo el esquema de outsourcing y cerraron, esto se suma a otros impedimentos como la carga fiscal, la difícil situación en materia energética y otras condiciones que se imponen a las empresas.
Un 60% de los empleos o más en el país y en Puebla, igual la gran mayoría de las empresas se vieron afectadas, prácticamente todas, sector de autopartes todas, por ejemplo, textiles todas, claro que había de outsourcing a outsourcing, también”, agregó.
CENTRAL informó que, de acuerdo con datos del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI), en Puebla había más de 100 mil trabajadores en outsourcing, que debieron ser regulados a partir del septiembre ante la reforma federal.
VER: Puebla tiene más de 100 mil trabajadores en outsourcing que en septiembre deben regularizarse