Eduardo Salazar, es un joven poblano de 26 años, creador de la empresa Mi Staff Latam, la cual emplea a universitarios con la finalidad de apoyarlos para que tengan un ingreso y puedan terminar sus estudios. Hasta el momento, han empleado hasta 3 mil estudiantes y están a punto de incursionar en Colombia.
En entrevista con CENTRAL, Eduardo Salazar explicó que Mi Staff Latam fue creada en 2013, y nació después de que como universitario se diera cuenta de lo difícil que es para los estudiantes poder trabajar y estudiar, pues las jornadas en la mayoría de las empresas son de más de 8 horas.
Por ello, creó un modelo de negocios en el que los jóvenes puedan laborar sin descuidar sus actividades escolares.
Me di cuenta de las necesidades que se tienen de poder estudiar y trabajar al mismo tiempo, de ahí se dio la idea de negocio de emplear a jóvenes universitarios en sus tiempos libres, para cubrir eventos sociales, deportivos, culturales y demás", dijo.
Actualmente, la empresa está empleando a un estimado de 2 mil a 3 mil jóvenes poblanos, y su impacto ha ido en aumento, pues tiene un total de 7 mil personas laborando en distintos puntos de la República Mexicana, los cuales reciben 400 pesos por evento.
El egresado del Instituto Tecnológico de Puebla, explicó que Mi Staff se dedica a ayudar a los organizadores de congresos, convenciones, eventos deportivos, espectáculos y otros, donde la función de los jóvenes es apoyar en el registro de asistentes, entrega de gafetes, kits, boletos, acomodar a las personas en sus asientos o dar información. Sin embargo, aclaró que la empresa no tiene eventos a su cargo, pues solo se encarga de apoyar a los organizadores.
Esta firma, está afiliada a la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), y desde hace 3 años emplea a los universitarios únicamente los fines de semana, pues son los días donde no hay actividad escolar.
Este modelo de negocio ha impactado en el mercado laboral, además debido a la calidad del trabajo desempeñado, la empresa logró incursionar en Colombia, pues este año se volverá franquicia, y ya se tienen convenios con distintas universidades y empresas organizadoras de eventos.
Tenemos apertura para trabajar en Colombia, ya hicimos estudio de mercado y convenio con diferentes universidades colombianas, además contratos apalabrados con algunas operadoras", explicó.
Los estudiantes que laboran en esta firma, son de distintas universidades del país, tanto públicas como privadas, siendo las ciudades con más jóvenes inscritos: Puebla, Guadalajara, Monterrey, Ciudad de México y Querétaro.
A través de la aplicación “Mi Staff Latam”, por medio de su dispositivo móvil, los chicos pueden solicitar laborar en la empresa. Deberán registrar sus datos personales, para después ser seleccionados.
Con la finalidad de brindar un servicio de calidad y profesionalismo, los estudiantes que fueron seleccionados para trabajar en Mi Staff Latam, deben realizar un curso de capacitación, el cual enseña a los jóvenes a cumplir con los estándares de servicio y atención al cliente.
Cuando se presenta un evento en su estado, los chicos reciben la invitación a través de su dispositivo móvil, y si se encuentran libres y no tienen ninguna actividad escolar, aceptan la invitación. Mi Staff no obliga a sus empleados a asistir a ningún evento, envía las invitaciones y los jóvenes son quienes deciden si pueden o no ir.