Si andas buscando trabajo y tienes vocación de servicio y protección al prójimo, esta es tu oportunidad, pues se liberó la convocatoria para aumentar las filas de la policía municipal de San Martín Texmelucan.
Para participar en el proceso de reclutamiento, selección, formación inicial e ingreso como personal operativo de la Secretaría de Seguridad Pública y Tránsito Municipal debes completar los siguientes requisitos:
Requisitos de la convocatoria para pertenecer a la policía municipal Texmelucan
- Tener 18 años cumplidos y un máximo de 45 años.
- Estatura mínima en mujeres de 1.50 metros y en hombres de 1.55 metros.
- Ser de nacionalidad mexicana.
- Saber manejar vehículo automotor.
- Estudios mínimos de nivel medio superior concluidos.
- Tener la Cartilla de Servicio Militar Nacional con hoja de liberación en buen estado, será susceptible de proceso de validación ante la SEDENA.
- No ser adicto a sustancias psicotrópicas, estupefacientes, u otras que produzcan efectos similares.
- Se aceptarán tres tatuajes como máximo, siempre y cuando no excedan de 20 centímetros cuadrados y no se encuentren en zonas visibles, tales como en rostro, cuello y manos. En el caso de las mujeres se acepta la micropigmentación en cejas, ojos y labios utilizada como maquillaje. En ningún caso se aceptarán tatuajes con significado ofensivo, denigrante, intimidatorio o que simbolice adhesión o militancia en alguna organización delictiva.
- No tener perforaciones visibles ni permeables, o bien perforaciones en uso, tampoco se aceptarán aquellas que alteren la fisonomía del aspirante. En el caso de las mujeres se aceptarán hasta tres perforaciones discretas en cada oreja.
- En caso de haber pertenecido a las fuerzas armadas o corporación de seguridad pública, deberán presentar la baja correspondiente, debiendo ser ésta de carácter voluntario, ya que cualquier otro motivo de baja será impedimento para su ingreso.
- No tener en el registro nacional de personal de seguridad pública algún impedimento para ser seleccionado.
- No haber sido condenado por delito doloso o estar sujeto a proceso penal.
- No estar suspendido o inhabilitado, ni haber sido destituido por resolución firme como servidor público.
Documentación que deben presentar los aspirantes
- CV con fotografía actual, firmado en todas sus hojas, sin engargolar.
- Copia de acta de nacimiento de reciente expedición.
- CURP en formato actualizado.
- Identificación oficial con fotografía vigente.
- Licencia de manejo vigente.
- Constancia vigente de antecedentes no penales emitida por la autoridad competente.
- Comprobante de haber concluido estudios de Bachillerato, Preparatoria o Carrera Técnica, debidamente legalizado.
- Cartilla de Servicio Militar Nacional con hoja de liberación. No se admite pre-cartilla.
- Comprobante de domicilio reciente.
- RFC.
- Consulta de Buró de Crédito no mayor a dos meses de antigüedad.
- Acta de matrimonio o equivalente en su caso; en caso de que aplique.
- Tres referencias personales, no familiares.
- Tres referencias laborales.
Requisitos del perfil del puesto
Rasgos intelectuales
- Atención al detalle
- Capacidad de memoria
- Capacidad de juicio
Características psicológicas
- Aceptación de figuras de autoridad.
- Estabilidad emocional.
- Control de la agresividad
- Tolerancia a la presión
Aptitudes laborales
- Capacidad de trabajo en equipo.
- Proactividad.
- Adaptabilidad
Principios y valores
- Honestidad
- Responsabilidad
- Disciplina
- Vocación de Servicio
Características Físico-Atléticas
- Agilidad física
- Buena coordinación psicomotriz
- Flexibilidad
- Fuerza y resistencia física
- Rapidez de reflejos
Salud física
- Buena agudeza visual y auditiva. En caso de disminución, se admitirá con una adecuada corrección.
- Libre de alteración del aparato locomotor que pueda limitar o dificultar la realización de las funciones policiales.
- Libre de enfermedades crónicas o lesiones que potencialmente puedan producir secuelas que dificulten, limiten o impidan el normal cumplimiento de las funciones policiales.
- Sin afección al consumo de bebidas embriagantes o drogas.
- Sin alteraciones físicas congénitas o adquiridas, que menoscaben o dificulten el desempeño de la función policial.
- Libre de enfermedades crónico-degenerativas.
- Peso de acuerdo a la estatura. Se permitirá la participación del aspirante son sobrepeso, IMC hasta 34.99.
Proceso de entrega de documentos
Para la entrega de documentos, con base en la convocatoria para ser parte de la policía municipal de San Martín Texmelucan, los aspirantes deberán entregar su documentación apegados a los siguientes lineamientos:
- Los interesados en ser parte de la policía municipal de San Martín Texmelucan podrán participar en el proceso de reclutamiento a partir de la publicación de la presente convocatoria.
- Los aspirantes deberán presentarse en las instalaciones del “CERI-CAS” Camino a las válvulas s/n, a un costado de la unidad deportiva Ángeles Blancos, colonia Morelos, C.P. 74020, en San Martín Texmelucan, Puebla, en un horario de atención de 10:00 a 15:00 horas de lunes a viernes. Los interesados deberán presentar de forma personal la documentación completa con el número de copias requeridas en la presente convocatoria y llevar a cabo debidamente las indicaciones que se le hagan saber.
- La documentación será cotejada y los originales serán devueltos al aspirante.
Evaluaciones
- Sobre las evaluaciones es importante mencionar que hombres y mujeres aspirantes tendrán oportunidades equitativas de empleo en este proceso de reclutamiento y selección de personal. No se hará distinción, exclusión o restricción en base al origen étnico, condición social o económica, religión, opiniones, género o estado civil.
- En cualquier etapa de la evaluación, si se llega a detectar el incumplimiento de cualquiera de los requisitos establecidos en la presente convocatoria se suspenderá el proceso de reclutamiento.
- Los aspirantes que aprueben la Evaluación de Control y Confianza, serán dados de alta como policías preventivos y/o policía de tránsito, dentro del servicio profesional de carrera, de acuerdo a las vacantes autorizadas.
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