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El Índice de Transparencia sobre el Desarrollo Policial (Intrapol) evidenció que los policías de Puebla carecen de manuales operativos y concurso de promociones. Además de instalaciones para la práctica de tiro y ejercicios de tácticas. 

El informe elaborado por la organización Causa Común, analiza la Ley General del Sistema Nacional de Seguridad y la Ley Nacional del Uso de Fuerza. 

Esto, con la finalidad de reunir, sistematizar y analizar información de las instituciones de seguridad pública y detallar las debilidades y fortalezas de los uniformados en la entidad poblana. 

El Intrapol está compuesto por un total de siete ejes, en donde se analizaron 36 indicadores y 136 variables, que son: 

  • Carrera
  • Profesionalización
  • Régimen disciplinario
  • Seguridad Social
  • Certificación
  • Perspectiva de genero
  • Uso progresivo de la fuerza

Los valores de calificación del estudio van de –100 a 0, por lo que entre el valor más se acerque a cero, representa un mayor nivel de cumplimiento. 

De acuerdo con los valores estimados por Intrapol, Puebla cuenta con un índice global de –52 puntos, por lo que se encuentra en la media nacional con deficiencias de los policías. 

En tanto, la Ciudad de México, Morelos y Querétaro, son las entidades mejor calificadas en el estudio de Causa en Común. Por el contrario, Zacatecas, Yucatán y Durango, son los peor evaluados. 

Evaluación de Intrapol a policías de Puebla evidencia deficiencias  

Las calificaciones presentadas por Intrapol, destacaron que los ejes en los que están peor evaluados los policías y el estado de fuerza de Puebla son: 

  • Uso progresivo de la fuerza
  • Perspectiva de género
  • Seguridad social

Mientras que los ejes en los que están mejor evaluados son:

  • Certificación
  • Régimen disciplinario
  • Profesionalización de los elementos de seguridad

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La Intrapol reveló que entre las debilidades de las instituciones policíacas en Puebla se encuentran:

  • Solo contar con ocho de 13 grados de escala jerárquica.
  • No contar con un concurso de promoción de grado.
  • Carece de stand de tiro real, pista de manejo, pista del infante y casa táctica.
  • El Consejo de Honor y Justicia carece de representación de policías y de ciudadanos.
  • No dispone de protocolo para el inicio y desarrollo de las investigaciones.
  • No otorga seguro de riesgos, servicios funerarios ni régimen complementario.
  • No existe sala de lactancia ni servicio de guardería para los hijos de los policías.
  • No cuenta con mecanismo para prevenir la violencia de género en la institución.
  • No cuenta con un manual de técnicas para el uso de la fuerza.
  • No tiene un manual y estándares de prácticas de tiro y cartuchos percutidos.
  • No elaboró un programa de evaluaciones ni un informe público anual sobre el uso de la fuerza.

Universidad de las Ciencias Policiales de Puebla buscará solventar deficiencias 

Debido a estas deficiencias, la Universidad de las Ciencias Policiales de Puebla que construirá el gobierno de Alejandro Armenta, buscará solventar las necesidades en la formación policiaca. 

Por decreto, en marzo de 2025 se hizo oficial la creación de la nueva universidad para los elementos de seguridad en la entidad poblana. 

En ella, se ofrecerá educación de nivel superior, medio superior, capacitación de formación inicial y educación continua. Además de desarrollo en investigación en el área de las ciencias policiales y la seguridad, reemplazando la Academia “Ignacio Zaragoza”. 

Se espera que sea en esta institución donde se realice la formación inicial policial, cursos de formación continua y talleres de especialización. 

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