El Consejo Universitario de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP) aprobó de manera unánime entregar el concepto “bono Covid” a mil 537 trabajadores de la máxima casa de estudios que se han mantenido laborando de manera presencial en la pandemia de coronavirus.
En la décima segunda Sesión Extraordinaria, el secretario general de la BUAP, José Manuel Alonso Orozco explicó que el bono es por 5 mil 500 pesos menos impuestos, y está destinado para los trabajadores adscritos a la Dirección de Apoyo y Seguridad Universitaria, al Hospital Universitario y a Servicios Generales de la institución.
La rectora, Lilia Cedillo Ramírez explicó que se puso a votación el otorgamiento de dicha premiación para ser equitativos con los universitarios de las tres áreas que no pudieron trabajar a distancia, pues quienes fueron enviados a laborar a sus hogares, es decir 7 mil 384 trabajadores académicos y no académicos, serán beneficiados por el mismo monto, mediante el denominado bono por teletrabajo.
Tras la aprobación, Cedillo agradeció la sensibilidad y solidaridad del consejo para los trabajadores que se han mantenido al frente de la universidad con su trabajo diario, en medio de la pandemia de coronavirus.
Resaltó que quienes se mantuvieron presenciales han sido el frente de la batalla de todos los universitarios y no podían dejar de gozar beneficios, que obtendrán el resto de sus compañeros.
Ellos han sido el primer frente de batalla de todos nosotros y por razones obvias no podían gozar del bono de teletrabajo que vamos a gozar los demás trabajadores que estuvimos desarrollando teletrabajo”.
Por otra parte, el Consejo Universitario aprobó la creación del programa “Especialidad de Pediatría” de tres años de residencia, con rotación por diferentes servicios y rotaciones externas, así como la creación de la Maestría en Teoría y Práctica de las Artes Escénicas, Arte Dramático, Danza y Música.
Asimismo, se dio el aval a la integración de las Comisiones Estatutarias y de la Comisión Especial de Género del Consejo Universitario para el periodo 2021-marzo 2023.
La rectora dijo, que mediante estas comisiones se escucharán las demandas de los universitarios relativos a los temas de inclusión y de género. Se recibirán propuestas y se aceptará la participación y experiencia de cada uno.