22 de Mayo del 2019

Política

Diputados en Puebla buscan dar tres meses y medio de descanso por maternidad a trabajadoras del estado

- Foto: Especial

Actualmente la ley local establece que las mujeres al servicio del estado podrán ausentarse un mes antes del parto y regresar a trabajar 6 semanas después de dar a luz.

Por Jesús Viñas / @jess15710 /

Los diputados integrantes de la Comisión de Igualdad de Género del Congreso de Puebla aprobaron por unanimidad que las mujeres embarazadas trabajadoras de dependencias estatales gocen de hasta tres meses y medio de descanso sin dejar de percibir su sueldo.

La propuesta impulsada por el legislador petista, José Juan Espinosa Torres, reformó el artículo 26 de la Ley de Trabajadores al Servicio del Estado de Puebla. Este cambio fue una homologación con la Ley Federal del Trabajo.

Actualmente la ley local establece que las mujeres al servicio del estado podrán ausentarse un mes antes del parto y regresar a trabajar 6 semanas después de dar a luz.

Con la reforma, podrán ausentarse seis semanas antes (mes y medio) del parto y regresar a trabajar ocho semanas después (dos meses) de tener a su bebé.

“Artículo 26. Las mujeres embarazadas disfrutarán de seis semanas de descanso antes de la fecha que aproximadamente se fije para el parto y de otras ocho semanas después del mismo, con goce de sueldo íntegro en ambos casos”, refiere la nueva reforma.

En marzo pasado, el Congreso del estado aprobó una iniciativa para aumentar la licencia de paternidad de los burócratas de Puebla, para pasar de un periodo de 5 a 10 días.

En la propuesta se estableció que este beneficio no solo será para cuando sus esposas tengan el parto, sino para cuando adopten.

VER: En comisiones, diputados de Puebla aprueban iniciativa para aumentar licencia de paternidad a burócratas por 10 días

 

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