El Ayuntamiento de Puebla incrementará 22% su presupuesto para el próximo año en materia de seguridad pues de recibir 188 millones de pesos en 2019 —sin contar el capítulo 1000 correspondiente al pago de salarios—, para 2020 obtendrán 229 millones 955 mil pesos.
Durante su presentación del anteproyecto de la Ley de Egresos, la Secretaria de Seguridad Ciudadana del municipio de Puebla (SSC), María de Lourdes Rosales presentó su planeación para el próximo año en donde se implementarán 21 componentes y se ejecutarán 123 actividades.
Entre las actividades que más destacan se encuentra un programa de mantenimiento a las terminales móviles de infracción digital por el que la Comuna pagará 26 millones 200 mil pesos.
También se destinarán 3 millones 149 mil pesos para programas de prevención de violencia y delincuencia con participación ciudadana, 1 millón 365 mil pesos para el licenciamiento de las denominadas "pulseras rosas" y 6 millones 492 mil pesos para el mantenimiento de los sistemas de alertamiento en el transporte público.
El gobierno que encabeza Claudia Rivera Vivanco destinará 4 millones 152 mil pesos para realizar mil 483 evaluaciones de control de confianza y 38 millones 667 mil pesos para la adquisición de 14 patrullas, 11 motocicletas, mil 500 cascos balísticos, 10 cámaras go pro y uniformes.
Por otro lado, comprarán lectores de matrícula con un costo de 19 millones de pesos, destinarán otros 11 millones para el mantenimiento de los sistemas de videovigilancia denominados "Ventanas Ciudadanas" y gastarán 15 millones para adquirir 500 pistolas marca Glock, cargadores, cartuchos y carabinas.
Contratarán 300 policías e incrementarán salarios
Por otro lado, María de Lourdes Rosales expuso que el capítulo 1000 correspondiente al pago de salarios aumentará 25% en relación a 2019 pues de destinar 544 millones 656 mil pesos, para 2020 el recurso será de 683 millones 100 mil pesos.
Este monto se ocupará para aumentar 3 mil pesos el salario de los elementos de seguridad, contratarán 300 policías, se hará el otorgamiento de grados, se nivelará el personal operativo y se otorgarán estímulos por acciones destacadas.